兴义市上乘发电有限公司规范有序组织开展人员招聘工作
遵照集团公司的总体工作要求 ，在集团公司招聘工作方案的指导下 ，兴义市上乘发电有限公司为确保清水河电厂人员招聘工作规范有序开展 ，成立了招聘工作小组 ，以公平公正、择优录用、双向选择、人岗匹配为招聘原则 ，严格按照招聘工作方案的流程和要求开展工作 。
在招聘面试过程中集团公司人力资源部及纪检监察室人员全程参与监督 ，确保面试过程的规范合理、公平公正 ，从而使面试工作达到流程规范、过程严谨、资料完备的招聘工作要求 。
截止目前 ，通过对北极星网站简历筛选组织完成118人面试 ，发放录用函63份 ，录用人员陆续到岗中 。在下一步的工作中 ，招聘工作小组将按照集团公司战时状态的工作要求 ，在思想行动与集团公司保持高度一致的前提下 ，以目标和结果为导向 ，紧密结合电厂生产运行的实际情况 ，按照岗位需求轻重缓急的先后顺序 ，以高度的责任心和紧迫感持续组织开展人员招聘工作 ，为电厂的顺利起航提供有力的人力资源支持和保障 。
在招聘面试过程中集团公司人力资源部及纪检监察室人员全程参与监督 ，确保面试过程的规范合理、公平公正 ，从而使面试工作达到流程规范、过程严谨、资料完备的招聘工作要求 。
截止目前 ，通过对北极星网站简历筛选组织完成118人面试 ，发放录用函63份 ，录用人员陆续到岗中 。在下一步的工作中 ，招聘工作小组将按照集团公司战时状态的工作要求 ，在思想行动与集团公司保持高度一致的前提下 ，以目标和结果为导向 ，紧密结合电厂生产运行的实际情况 ，按照岗位需求轻重缓急的先后顺序 ，以高度的责任心和紧迫感持续组织开展人员招聘工作 ，为电厂的顺利起航提供有力的人力资源支持和保障 。